原告：陳某某，女，xxxx年xx月xx日出生，漢族，現(xiàn)住石家莊市裕華區(qū)。委托訴訟代理人：蒲曉賀，河北佳誠律師事務所律師。被告：張某某，男，xxxx年xx月xx日出生，漢族，現(xiàn)住石家莊市長安區(qū)。

原告向本院提出訴訟請求：1、請求法院依法判令被告支付原告自2014年7月至2016年3月的工資33600元（1600元/月*21個月）；2、本案訴訟費由被告承擔。事實及理由：原告自2013年1月至2016年3月在被告設立的石家莊市新華區(qū)文淵辦公設備商行工作，雙方口頭約定工資為1600元/月，未簽訂勞動合同。被告自2014年7月起至2016年3月未支付原告工資，現(xiàn)被告已將石家莊市新華區(qū)文淵辦公設備商行注銷，根據(jù)要關法律規(guī)定，現(xiàn)依法將原告訴至法院，故請求法院依法支持原告的訴訟請求。被告辯稱，文淵辦公設備商行雖然在2013年1月用我的名字登記注冊，但我自2013年底就離開了此商行，實際由陳某某獨自經(jīng)營，直到現(xiàn)在。我們之間沒有勞動合同關系，也沒有工資約定。該商行是我與原告合伙注冊的，談不上給付工資的問題。而且我給原告的工資已經(jīng)發(fā)到了2014年7月，她訴狀中仍要求7月份工資不合理。本院經(jīng)審理認定事實如下：被告張某某于2013年1月登記注冊了石家莊市新華區(qū)文淵辦公設備商行，該商行屬個體工商戶。2017年5月17日該商行辦理了注銷登記。原告陳某某稱張某某自2014年7月至2016年3月期間拖欠其工資，并為此于2017年7月18日向新華區(qū)勞動人事爭議調解仲裁委員會申請勞動仲裁，該機構于當日出具石新勞人裁字（2017）169號不予受理案件通知書，稱因涉案商行已注銷，不符合受理條件。訴訟中原告提交2014年8月8日該商行為其出具的收入證明一份，載明陳某某系該單位職工，2013年8月至12月每月工資1500元，2014年1月至2014年7月每月工資為1600元。被告稱自商行成立公章一直由原告保存，該證明內容不真實，并稱文淵辦公設備商行是由其與原告合伙經(jīng)營，但就二人的合伙關系未提交證據(jù)予以證實。以上事實原被告當庭陳述、收入證明、石新勞人裁字（2017）169號不予受理案件通知書和庭審筆錄予以佐證。
原告陳某某訴被告張某某勞務合同糾紛一案，本院受理后，依法由審判員劉玉峰獨任審判，公開開庭進行了審理。原告陳某某及其委托代理人蒲曉賀，被告張某某到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結。

本院認為，當事人對自己提出的訴訟請求所依據(jù)的事實有責任提供證據(jù)加以證明，沒有證據(jù)或者證據(jù)不足以證明當事人的事實主張的，由負有舉證責任的當事人承擔不利后果?，F(xiàn)無證據(jù)證實原、被告之間系合伙關系，對被告辯稱與原告系合伙經(jīng)營的答辯意見，本院不予采信。被告庭審中自認自商行注冊后原告便在該商行經(jīng)營，在合伙關系不存在的前提下，應當認定原、被告之間存在勞動關系。參照原告方提交的其自2013年8月至2014年7月期間的收入證明，推定2014年7月后原告的工資為每月1600元，根據(jù)該收入證明，原告2014年7月的工資已按1600元支取，故被告應參照此標準給付原告自2014年8月至2016年3月工資共計32000元。綜上所述，依據(jù)《中華人民共和國勞動法》第五十條，《中華人民共和國民事訴訟法》第六十四條和《最高人民法院關于民事訴訟證據(jù)的若干規(guī)定》第二條的之規(guī)定，判決如下：

被告張某某于本判決生效之日起十日內支付原告陳某某自2014年8月至2016年3月期間的工資共計32000元。如果未按本判決指定的期間履行給付金錢義務，應當按照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條規(guī)定，加倍支付遲延履行期間的債務利息。本案案件受理費640元減半收取320元，由被告張某某負擔。如不服本判決，可在判決書送達之日起十五日內向本院遞交上訴狀，并按對方當事人的人數(shù)提出副本，上訴于河北省石家莊市中級人民法院。并于上訴期屆滿之日起7日內按照不服判決的數(shù)額預交上訴費，同時將繳費憑證一并遞交我院。收款單位:河北省石家莊市中級人民法院，賬號：62×××47，開戶行河北銀行華興支行，逾期不交也不提出緩交申請的，按自動撤回上訴處理。

審判員　　劉玉峰

書記員：王世央