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陳某與石某某樹陽建筑勞務(wù)分包有限公司、中天建設(shè)集團有限公司勞動爭議一審民事判決書

2021-06-09 塵埃 評論0

原告:陳某,男,xxxx年xx月xx日出生,漢族,住河南省商城縣。
委托代理人:樊良啟、劉玉賞,河南振豫律師事務(wù)所律師。
被告:石某某樹陽建筑勞務(wù)分包有限公司,住所地石某某市橋西區(qū)大經(jīng)街鼎嘉府邸4區(qū)1-303室。
法定代表人:王艮恒,該公司董事長。
委托代理人:徐云灝,該公司員工。
被告:中天建設(shè)集團有限公司,住所地浙江省東陽市吳寧東路65號。
法定代表人:樓永良,該公司董事長。
委托代理人:李冰、武頔,河北新旭光律師事務(wù)所律師。

原告陳某訴被告石某某樹陽建筑勞務(wù)分包有限公司、中天建設(shè)集團有限公司勞動爭議糾紛一案,本院于2017年8月15日立案后,依法適用簡易程序,公開開庭進行了審理。原告陳某之委托代理人劉玉賞,被告石某某樹陽建筑勞務(wù)分包有限公司之委托代理人徐云灝,被告中天建設(shè)集團有限公司之委托代理人李冰、武頔均到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
原告陳某向本院提出訴訟請求:1、依法判令原告陳某與被告石某某樹陽建筑勞務(wù)分包有限公司解除勞動關(guān)系,因解除勞動關(guān)系應(yīng)向原告支付經(jīng)濟補償金9497元;2、依法判令被告石某某樹陽建筑勞務(wù)分包有限公司向原告支付工傷待遇共計320124元,具體賠償項目如下:醫(yī)療費23120.28元、停工留薪工資56987元、護理費50695元、營養(yǎng)費7200元、住院伙食補助費1800元、住宿費1000元、交通費6000元、鑒定費600元、一次性傷殘補助金39833元、一次性工傷醫(yī)療補助金94978元、一次性傷殘就業(yè)補助金37911元;3、判令被告中天建設(shè)集團有限公司承擔連帶責任。事實與理由:2015年7月15日,原告陳某與被告石某某樹陽建筑勞務(wù)分包有限公司簽訂勞動合同,由被告石某某樹陽建筑勞務(wù)分包有限公司指派原告到被告中天建設(shè)集團有限公司承建的石某某國際貿(mào)易城二期B標E區(qū)建筑工地工作。原告從事泥工砌墻工作,2015年9月9日下午兩點左右,原告陳某在工地工作時不慎摔傷,受傷后被工友送到石某某長城醫(yī)院,后轉(zhuǎn)到河北醫(yī)科大學(xué)第三醫(yī)院住院救治。經(jīng)診斷為:1.腰1、2椎體骨折2.左尺橈骨遠端骨折。隨后原告依法向石某某市人力資源與社會保障局申請工傷認定,石某某市人力資源社會保障局于2016年7月15日做出冀傷險認決字【2016】014010619號認定工傷決定書,認定原告此次受傷為工傷。2017年2月8日石某某市勞動能力鑒定委員會出具石勞鑒2017年01010018號鑒定結(jié)論書,鑒定結(jié)論:八級傷殘。被告石某某樹陽建筑勞務(wù)分包有限公司未為原告繳納社會保險?,F(xiàn)原告依據(jù)《工傷保險條例》、《河北省工傷保險實施辦法》、人力資源和社會保障部人社部發(fā)[﹙2013﹚34號]《關(guān)于執(zhí)行工傷保險條例若干問題的意見》、人力資源社會保障部、住房城鄉(xiāng)建設(shè)部、安全監(jiān)管總局、全國總工會[人社部發(fā)[2014]103號]《關(guān)于進一步做好建筑業(yè)工傷保險工作的意見》等相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,請求二被告承擔支付原告的工傷保險待遇。庭審中,原告對訴訟請求進行變更,一次性傷殘補助金變更為52238元、護理費變更為56987元,營養(yǎng)費、住宿費不再主張。
被告石某某樹陽建筑勞務(wù)分包有限公司辯稱,我方認為,已經(jīng)有石某某市人事爭議調(diào)解仲裁委員會出具的裁決書,應(yīng)按照仲裁委裁決書確定的內(nèi)容執(zhí)行,其他不予認可。
被告中天建設(shè)集團有限公司辯稱,1、中天公司與原告之間不存在勞動關(guān)系,不應(yīng)承擔任何責任;2、對于原告所主張的各項賠償數(shù)額,中天公司不予認可;被告應(yīng)提供具體的計算方式和計算依據(jù),請求駁回對我司的各項請求。
經(jīng)審理查明,2015年7月15日,原告經(jīng)人介紹到石某某國際貿(mào)易城項目工地工作,崗位為泥工。該石某某國際貿(mào)易城項目由被告中天建設(shè)集團有限公司承建。中天建設(shè)集團有限公司承建該工程后,將工程中的全部勞務(wù)分包給了石某某樹陽建筑勞務(wù)分包有限公司。原告在該工地工作期間,與被告石某某樹陽建筑勞務(wù)分包有限公司簽訂了書面勞動合同,石某某樹陽建筑勞務(wù)分包有限公司未依法為原告繳納工傷保險費。2015年9月9日,原告在工作中摔傷,隨后由工友送至石某某市長城中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院住院治療2天,同年9月11日至10月20日,原告被送到河北醫(yī)科大學(xué)第三醫(yī)院住院治療39天,2016年10月21日至11月9日,原告第二次到河北醫(yī)科大學(xué)第三醫(yī)院住院治療19天。原告住院期間,被告支付了部分醫(yī)療費。2016年10月21日以后的醫(yī)療費由原告墊付。被告石某某樹陽建筑勞務(wù)分包有限公司未派工作人員進行護理,原告的妻子對原告進行了護理。原告妻子無業(yè)。2016年7月15日,原告的負傷經(jīng)石某某市人力資源和社會保障局認定為工傷。2017年2月8日,申請人經(jīng)石某某市勞動能力鑒定委員會鑒定為八級傷殘,原告自行墊付了鑒定費用600元。
2017年3月20日,原告作為申請人,以被告石某某樹陽建筑勞務(wù)分包有限公司為被申請人、中天建設(shè)集團有限公司為第三人,向石某某市長安區(qū)勞動人事爭議調(diào)解仲裁委員會申請仲裁,請求:“1、依法裁決申請人陳某與被申請人石某某樹陽建筑勞務(wù)分包有限公司解除勞動關(guān)系。2、裁決被申請人石某某樹陽建筑勞務(wù)分包有限公司向申請人支付工傷保險待遇共計387116.28元,具體賠償項目如下:醫(yī)療費23120.28元、停工留薪期工資58698元、護理費83155元、營養(yǎng)費7200元、住院伙食補助費1800元、住宿費1000元、交通費6000元、鑒定費600元、一次性傷殘補助金53798元、一次性工傷醫(yī)療補助金97830元、一次性傷殘就業(yè)補助金39132元、經(jīng)濟補償金9783元。3、依法裁決第三人對申請人的工傷待遇賠償承擔連帶責任?!?017年8月4日石某某市長安區(qū)勞動人事爭議調(diào)解仲裁委員會作出石勞人裁字(2017)第219號仲裁裁決書,裁決:“一、被申請人與申請人于2017年3月20日解除勞動關(guān)系。二、被申請人支付申請人醫(yī)療費23120.2元。三、被申請人支付申請人住院伙食補助費1200元。四、被申請人支付申請人住院期間的護理費12381.2元。五、被申請人支付申請人停工留薪期工資24360元。六、被申請人支付申請人鑒定費600元。七、被申請人支付申請人一次性傷殘補助金33495元。八、被申請人支付申請人一次性工傷醫(yī)療補助金94978.3元。九、被申請人支付申請人一次性傷殘就業(yè)補助金37991.3元。十、被申請人支付申請人解除勞動合同經(jīng)濟補償金6090元。以上費用共計234216元。十一、駁回申請人的其他仲裁請求?!倍桓鎸υ撝俨貌脹Q結(jié)果認可。原告對該仲裁裁決結(jié)果第一、二、三、六、八、九項所認定的解除勞動關(guān)系時間及數(shù)額均無異議,對其他仲裁結(jié)果不服,向本院提起訴訟。
庭審中原告針對其訴訟請求提交如下證據(jù):1、人社部發(fā)(2014)103號文一份,證明第二被告中天建設(shè)集團有限公司應(yīng)當承擔支付工傷保險待遇的連帶責任及經(jīng)濟補償金的計算依據(jù)。2、護理證明2份,河北醫(yī)科大學(xué)第三醫(yī)院的住院病歷2份,診斷證明2份,長城醫(yī)院的住院病歷1份,診斷證明1份(診斷證明原件在人力資源社會保障局),證明原告因發(fā)生工傷事故,需要護理的事實。3、交通費票據(jù),證明原告因工傷事故所實際產(chǎn)生的交通費數(shù)額。被告石某某樹陽建筑勞務(wù)分包有限公司對原告的證據(jù)質(zhì)證稱,對證據(jù)1中經(jīng)濟補償金的數(shù)額不認可,具體的工資數(shù)額由班組長掌控,對于是否承擔連帶責任的意見同中天建設(shè)集團有限公司的意見;證據(jù)2、3同中天建設(shè)集團有限公司的意見。被告中天建設(shè)集團有限公司質(zhì)證稱:1、對證據(jù)1中經(jīng)濟補償金的數(shù)額在之前仲裁時原告所陳述的就是140元/天;該文件為部門規(guī)章,被告公司是否承擔連帶責任應(yīng)當由法律規(guī)定;公司不支付工傷保險待遇的,應(yīng)當由工傷保險基金先行支付,社會保險經(jīng)辦機構(gòu)依法追償,有權(quán)向我司追償?shù)氖巧鐣kU經(jīng)辦機構(gòu),而本案中,工傷保險基金并未先行向原告支付工傷保險待遇,該條款中的追償權(quán)并未產(chǎn)生,原告無權(quán)直接向我司追償;對證據(jù)2中護理費,只認可住院期間護理費,對段江奎出具的護理證明2份真實性、關(guān)聯(lián)性均不認可;對住院病歷的真實性無異議,關(guān)聯(lián)性有異議,不能證明在停工期間需要護理的事實,對診斷證明不予認可,也未載明需要護理的事實,未提供原件。對于停工留薪期內(nèi)的護理費不予認可,未達到不能自理的條件,停工留薪期工資按照仲裁裁定結(jié)果計算;傷殘補助及計算基數(shù)應(yīng)按照140元/天計算;對證據(jù)3中交通費應(yīng)僅指工傷就醫(yī)途中所產(chǎn)生的費用,對票據(jù)的真實性認可,關(guān)聯(lián)性不認可。
關(guān)于原告的工資數(shù)額,原告稱其工資為140元/平方米,但無證據(jù)提交。二被告對此不予認可,被告中天公司提交石某某市勞動人事爭議調(diào)解仲裁委員會庭審筆錄一份,該筆錄中顯示原告稱其日工資為140元,系口頭約定。
上述事實有原被告提交的證據(jù)及庭審筆錄在卷佐證。
本院認為,依照《工傷保險條例》規(guī)定應(yīng)當參加工傷保險而未參加工傷保險的用人單位職工發(fā)生工傷的,由該用人單位按照本條例規(guī)定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。職工住院治療工傷的醫(yī)療費、勞動能力鑒定費等費用從工傷保險基金支付;工傷職工住院治療工傷的護理費、住院伙食補助費、以及經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明并報經(jīng)辦機構(gòu)同意到本設(shè)區(qū)市以外的地區(qū)就醫(yī)途中本人所需的交通、食宿費,由工傷保險基金支付,住院期間的護理用人單位可指派專人護理,也可按上一年度職工月平均工資一人的標準支付護理費;工傷職工需要暫停工作接受治療的,在停工留薪期內(nèi)原工資待遇不變,并由所在單位按月支付;工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的,從工傷保險基金按月支付生活護理費;職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金;勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費的,勞動者可以解除合同,用人單位應(yīng)當支付經(jīng)濟補償金。本案中,原告陳某與被告石某某樹陽建筑勞務(wù)分包有限公司之間簽訂了書面勞動合同,雙方對勞動關(guān)系均認可,現(xiàn)被告石某某樹陽建筑勞務(wù)分包有限公司未為原告繳納工傷保險,原告在工作期間受傷,且經(jīng)相關(guān)機構(gòu)已認定為工傷,并做出傷殘等級鑒定,現(xiàn)原告提出解除勞動關(guān)系,并要求被告支付醫(yī)療費、住院伙食補助費、住院護理費、停工留薪期工資、鑒定費、一次性傷殘補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金以及解除勞動合同經(jīng)濟補償金的請求,符合法律規(guī)定,本院予以支持。對于醫(yī)療費23120.2元、住院伙食補助費1200元、鑒定費600元、一次性工傷醫(yī)療補助金94978.3元、一次性傷殘就業(yè)補助金37991.3元的數(shù)額雙方均無異議,本院予以確認。對于經(jīng)濟補償金,原告雖主張以7000元每月或按河北省2017年社平工資作為計算標準,但其未提交證據(jù),被告中天建設(shè)集團有限公司提交的庭審筆錄能夠證實原告自認日工資為140元,故對其經(jīng)濟補償金計為140*21.75*2=6090元。對于一次性傷殘補助金,原告為八級傷殘,計算11個月的本人工資,計為140*21.75*11=33495元。對于停工留薪期工資,根據(jù)《河北省工傷職工停工留薪期管理暫行辦法》第四條規(guī)定,工傷職工停工留薪期由統(tǒng)籌地區(qū)勞動能力鑒定委員會根據(jù)《河北省停工留薪期分類目錄》與醫(yī)療機構(gòu)出具的診斷證明確認,以書面形式通知工傷職工、用人單位和經(jīng)辦機構(gòu),本案中,原告未提交相關(guān)證據(jù),但被告石某某樹陽建筑勞務(wù)分包有限公司同意支付其停工留薪期工資24360元,不違反法律規(guī)定,本院予以確認。關(guān)于兩次住院期間護理費,按照2015年度河北省在崗職工年平均工資標準計算39天,按照2016年度河北省在崗職工年平均工資標準計19天,但被告石某某樹陽建筑勞務(wù)分包有限公司同意支付數(shù)額12381.2元,高于按上述標準計算數(shù)額,不違反法律規(guī)定,本院予以確認。對于非住院期間的護理費、交通費于法無據(jù),本院不予支持。關(guān)于原告要求被告中天建設(shè)集團有限公司承擔連帶責任的請求,于法無據(jù),本院不予支持。

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第四十六條、第四十七條,《工傷保險條例》第三十條、第三十三條、第三十四條、第三十七條、第六十二條,《河北省工傷實施辦法》第十一條、第二十七條、第二十八條之規(guī)定,判決如下:

一、原告陳某與被告石某某樹陽建筑勞務(wù)分包有限公司于2017年3月20日解除勞動關(guān)系。
二、被告石某某樹陽建筑勞務(wù)分包有限公司于本判決生效后十日內(nèi)支付原告陳某經(jīng)濟補償金6090元。
三、被告石某某樹陽建筑勞務(wù)分包有限公司于本判決生效后十日內(nèi)支付原告陳某一次性工傷醫(yī)療補助金94978.3元、一次性傷殘補助金33495元、一次性傷殘就業(yè)補助金37991.3元、醫(yī)療費23120.2元、住院伙食補助費1200元、住院期間的護理費12381.2元、鑒定費600元。
四、被告石某某樹陽建筑勞務(wù)分包有限公司于本判決生效后十日內(nèi)支付原告陳某停工留薪期工資24360元。
五、駁回原告陳某的其他訴訟請求。
如果未按本判決指定的期間履行給付金錢義務(wù)的,應(yīng)當依照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條之規(guī)定,加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。
案件受理費10元減半收取5元,由被告石某某樹陽建筑勞務(wù)分包有限公司負擔。
如不服本判決,可在判決書送達之日起十五日內(nèi),向本院遞交上訴狀,并按對方當事人的人數(shù)提出副本,上訴于河北省石某某市中級人民法院。

審判員 劉曉侃

書記員: 常元元

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