原告郭某，農(nóng)民。
委托代理人秦占濤，河北法潤律師事務(wù)所律師。
被告王某，農(nóng)民。
委托代理人劉晨龍、李艷超，河北藍澳律師事務(wù)所律師。

原告郭某訴被告王某生命權(quán)、健康權(quán)身體權(quán)糾紛一案，本院受理后，依法由審判員畢海波獨任審判，公開開庭進行了審理。原告郭某委托代理人秦占濤、被告王某委托代理人劉晨龍、李艷超到庭參加了訴訟，本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
經(jīng)審理查明，原、被告系鄰居。2105年4月18日上午10時許，原、被告因瑣事發(fā)生爭執(zhí)，后二人互相毆打。被告王某用鐵鍬將原告郭某的頭部打傷。當日，原告郭某入住秦皇島市公安醫(yī)院住院治療。診斷為：左枕頂區(qū)皮膚裂傷，左枕頂帽狀腱膜下血腫、頭皮下血腫、頸3／4、4／5、5／6、6／7椎間盤膨出，雙腎結(jié)石。當日，醫(yī)生對原告的傷口進行了縫合。2015年4月24日拆線。2015年5月9日出院。秦皇島市公安局海港分局對被告王某進行了行政拘留十日并罰款伍佰元的處罰。2015年5月12日，秦皇島市公安局海港分局出具《人身損傷檢驗鑒定意見書》，鑒定意見為：郭某損傷程度為輕微傷。原告于2016年5月11日將被告訴至我院，要求被告賠償損失。
原告提交：《行政處罰決定書》一份，載明：“現(xiàn)查明：2015年4月18日上午10時許，在北港鎮(zhèn)劉家溝村，郭某與同村村民王某因瑣事發(fā)生糾紛后，該二人互相毆打，王某使用鐵鍬將郭某頭部打傷”。證明打架進過及處罰的情況，是被告王某拿鐵鍬將原告頭部擊傷，被告存在主觀故意。依據(jù)處罰決定，僅僅對被告進行了行政處罰，公安機關(guān)在當時做出處罰的時候也認為被告是應當負責任的，而原告沒有受到任何行政處罰，而且被告也沒有收到任何傷害。被告應承擔全部賠償責任。
被告對《行政處罰決定書》真實性、合法性無異議，認為在處罰決定書中載明，是二人相互毆打。真實的事實經(jīng)過系確因系挖排水溝問題發(fā)生口角，原告要求被告去挖排水溝，被告認為因與自己無關(guān)，讓原告自行處理，雙方便相互謾罵，后升級為相互打斗。鐵鍬系原告所有，原告先用鐵鍬打擊被告，后被告搶奪鐵鍬反擊，導致原告受傷。原告自身也存在一定過錯。
原告要求被告賠償如下?lián)p失：
醫(yī)療費18140.16元，在公安醫(yī)院住院治療花費14309.16元。因住院期間公安醫(yī)院設(shè)備有限，在秦皇島市第三醫(yī)院做磁共振平掃，共三次，花費醫(yī)療費2160元。2016年5月11日在秦皇島市第一醫(yī)院復查時做磁共振平掃兩次，花費醫(yī)療費1440元。事發(fā)后撥打了120，秦皇島市軍工醫(yī)院救護車進行急救，花費醫(yī)療費231元。提交秦皇島市公安醫(yī)院于2015年5月8日、2015年5月16日、2015年6月17日、2015年7月17出具的《公安醫(yī)院診斷書》四份、住院病案復印件一份，共16頁、醫(yī)藥費票據(jù)6張。
原告對醫(yī)療費數(shù)額不予認可。認為公安醫(yī)院出具的住院病案中記載原告就診其中有兩項為頸椎間盤膨出和雙腎結(jié)石兩項，而原、被告雙方發(fā)生的糾紛，被告只對原告的頭部造成了傷害，故該兩項與被告的行為毫無因果聯(lián)系。其中病案中記載的原告私自進行雙腎彩超、泌尿彩超和艾滋梅毒乙肝抗體等方面的檢查和治療均與被告的傷害無因果聯(lián)系，并且該項目的治療費用不具有必然性和合理性。都應該由原告自行承擔。同時原告應當提交詳細的用藥清單明細來證明其治療的合理性和必要性。對于原告提交的醫(yī)療費收據(jù)，因為病案中并沒有載明原告有轉(zhuǎn)院治療的必要和醫(yī)囑，故對秦皇島市第一醫(yī)院、軍工醫(yī)院、第三醫(yī)院所花費的金額不予認可。原告提交的用藥明細應充分載明用藥量、檢查、項目及各項費用。將與本案無關(guān)聯(lián)性的治療予以剝離，否則應當根據(jù)民事訴訟誠實信用的原則駁回其訴訟請求。對公安醫(yī)院出具的診斷書真實性、合法性、關(guān)聯(lián)性無異議。
二、住院伙食補助費1000元，按每天50元計算，共計住院20天。被告認為原告只是受了皮外傷，并且進行縫針就可以治愈，并沒有住院的必要，對原告的住院伙食補助費和住院天數(shù)不予認可。
三、誤工費13697元，原告郭某在秦皇島市魅力金座餐飲娛樂有限公司工作，其月工資為3500元。原告住院20天，醫(yī)囑建議休息91天，總計誤工天數(shù)為111天。計算公式為3500元／月×3個月＋3500元／月÷20.8天×19天，共計13697元。20.8天是2015年度河北省月均工作日。提交秦皇島市魅力金座餐飲娛樂有限公司出具的《證明》一頁、2015年1月至3月的工資表三頁、原告郭某與秦皇島市魅力金座餐飲娛樂有限公司簽訂的《勞動合同書》一份。
被告對誤工費計算方式有異議，日平均工資應該用月工資除以30日予以計算，不應除以20.8天。根據(jù)勞動法的相關(guān)規(guī)定，周末節(jié)假日均為帶薪休假，故不應以實際上班天數(shù)作為計算的依據(jù)。對原告提交的證明有異議，根據(jù)民事訴訟法的相關(guān)規(guī)定，誤工證明應當載明原告的職務(wù)，工資的構(gòu)成及單位蓋章和法定代表人或經(jīng)辦人的親筆簽名。故該證明不符合法律規(guī)定的形式，對于真實性、合法性我方存有異議。對于工資表，原告應當提交單位原始憑證和記賬憑證，員工的工資在稅務(wù)局是可以抵扣單位當月稅款的，故應當提交稅務(wù)局的備案。我方對該份工資的真實性、合法性均有異議。對于原告的勞動合同書有異議，該份合同書載明日起為2014年10月16日所簽，但依據(jù)常識該勞動合同書不像兩年前所簽訂。如證明雙方之間的勞動關(guān)系，原告應當提交單位為原告繳納社會保險及在勞動局備案的勞動合同，同時我方申請法院對于原告及其護理人員是否存在勞動關(guān)系進行調(diào)查取證，如存在制造偽證的行為，我方請求依據(jù)民法誠實信用原則駁回原告訴訟請求并且對相關(guān)責任人及單位作出妨礙民事訴訟的處罰。
四、護理費2980元，原告住院期間由其父親郭新春護理，郭新春在秦皇島市魅力金座餐飲娛樂有限公司工作，其月工資為3100元。計算方式3100元／月÷20.8×20天。提交秦皇島市魅力金座餐飲娛樂有限公司出具的《證明》一頁、郭新春與秦皇島市魅力金座餐飲娛樂有限公司簽訂的《勞動合同書》一份、工資單。被告質(zhì)證意見同誤工費質(zhì)證意見。
五、交通費600元，出租車發(fā)票91張。被告對交通費有異議，認為票據(jù)系91張連號的。而原告因檢查、住院發(fā)生的交通費應當提交不同年月日期的交通費票據(jù)。
被告未提交任何證據(jù)。
上述事實，有當事人陳述及相應證據(jù)在卷佐證。

本院認為，公民的身體健康權(quán)受法律保護。原、被告系鄰居，因瑣事發(fā)生糾紛，后互相毆打，被告將原告打傷，被告應承擔賠償責任。關(guān)于時效問題，原告出院時間為2015年5月9日，傷情鑒定時間為2015年5月12日，根據(jù)傷情結(jié)果不能選擇如何解決此次糾紛，故此時才能計算訴訟時效，原告于2016年5月11日起訴，未超過一年的訴訟時效。原、被告應本著互諒互讓的原則處理鄰里糾紛，雙方均未采取正確的方式處理矛盾，后發(fā)展成為互相毆打，原、被告均有過錯，被告用鐵鍬將原告打傷，公安機關(guān)對其進行了行政處罰，被告應承擔主要責任，以被告承擔70%的責任為宜。原告主張醫(yī)療費18140.16元、住院伙食補助費1000元，并提交相關(guān)證據(jù)，應予支持，被告對其辯解未提交任何證據(jù)，不能成立。原告主張誤工費、護理費的計算標準及誤工期間符合相關(guān)規(guī)定，計算方式應按每月30天計算，誤工費為12950元（3500元／月÷30天×111天），護理費為2066.7元（3100元／月÷30×20天），原告主張交通費過高，根據(jù)原告的治療過程，交通費酌定為300元。依照《中華人民共和國侵權(quán)責任法》第六條、第十六條、《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第二條、第十七條的規(guī)定，判決如下：

一、被告王某向原告郭某賠償醫(yī)療費18140.16元、住院伙食補助費1000元、誤工費為12950元、護理費為2066.7元、交通費300元，共計34456.86元，按70%計算，實際賠償24119.8元。于本判決生效后五日內(nèi)履行完畢；
二、駁回原告其他訴訟請求。
如果未按判決指定的期間履行給付上述金錢義務(wù)，應當依照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條之規(guī)定，加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。
案件受理費710元，減半收取，由被告負擔。
如不服本判決，可在判決書送達之日起十五日內(nèi)，向本院遞交上訴狀，并按對方當事人的人數(shù)提出副本，上訴于河北省秦皇島市中級人民法院。

審判員　　畢海波

書記員：尚潔