原告：王某，男，xxxx年xx月xx日出生，漢族，無(wú)職業(yè)，住長(zhǎng)春市二道區(qū)，
委托代理人：臧海龍，黑龍江鴻大律師事務(wù)所律師。
被告：大慶市紅某某冰某某有限公司，住所地大慶市龍鳳區(qū)光明村。統(tǒng)一社會(huì)信用代碼xxxx。
法定代表人：劉顏龍，職務(wù)董事長(zhǎng)。
委托代理人：孫學(xué)臣，該公司法務(wù)。

原告王某與被告大慶市紅某某冰某某有限公司（以下簡(jiǎn)稱紅某某公司）勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛一案，本院于2018年3月15日立案后，適用簡(jiǎn)易程序，于2018年4月19日公開開庭進(jìn)行了審理，原告王某委托代理人臧海龍、被告紅某某公司委托代理人孫學(xué)臣到庭參加訴訟，現(xiàn)已審理終結(jié)。
原告王某向本院提出訴訟請(qǐng)求：1、被告為原告補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)19215元；2、被告向原告支付未簽訂勞動(dòng)合同賠償金48600元；3、被告向原告支付解除勞動(dòng)關(guān)系經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金8100元；4、被告向原告支付失業(yè)保險(xiǎn)損失4760元；5、被告向原告支付業(yè)務(wù)提成8396元；6、本案訴訟費(fèi)由被告承擔(dān)。事實(shí)與理由：2016年11月14日，原告到被告處工作，崗位為華東區(qū)主管，工資為每月8100元，提成按照銷售額的1%支付。原告入職后，被告并未與其簽訂勞動(dòng)合同，也未繳納社會(huì)保險(xiǎn)，在職期間提成也未支付。故原告于2017年6月1日離職，并于2018年1月8日向大慶市龍鳳區(qū)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。仲裁委裁決駁回原告的所有仲裁請(qǐng)求。故原告向法院提起訴訟。請(qǐng)依法維護(hù)原告的合法權(quán)益。
被告紅某某公司辯稱，原告提供的證據(jù)不足以證明其與被告之間存在勞動(dòng)關(guān)系，理應(yīng)駁回其訴訟請(qǐng)求。原告提供的證據(jù)名片、員工登記表、授權(quán)委托書以及通知單均不能證明其與被告具有勞動(dòng)關(guān)系。按照我國(guó)勞動(dòng)法的規(guī)定：勞動(dòng)關(guān)系是指用人單位招用勞動(dòng)者為其成員，勞動(dòng)者在用人單位的管理下提供有報(bào)酬的勞動(dòng)而產(chǎn)生的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。而申請(qǐng)人提供的證據(jù)顯然證明不了其與被告存在穩(wěn)定的事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的關(guān)聯(lián)性。原告為沒有身份隸屬關(guān)系、不受用人單位管理或支配的人員，具體情況如下：1、名片，該證據(jù)的相關(guān)信息，無(wú)法證實(shí)與我公司的勞動(dòng)關(guān)系。2、員工登記表，這張表是申請(qǐng)人的履歷表，沒有我公司的簽章，任何人都可以打出這張表的。3、授權(quán)委托書沒有原件，按照法律規(guī)定，無(wú)法證實(shí)相關(guān)事實(shí)。4、家家悅付款通知單也沒有證明勞動(dòng)關(guān)系。綜上，仲裁裁決書事實(shí)清楚，裁決正確，懇請(qǐng)法院依法駁回原告的訴訟請(qǐng)求。
庭審中，原告舉證如下：
證據(jù)一、授權(quán)委托書1頁(yè)、紅某某公司員工登記表1頁(yè)、微信截圖2張、名片1張、原告與市場(chǎng)總監(jiān)劉昌盛的通話錄音筆錄3頁(yè)（均為復(fù)印件）。欲證明原、被告存在勞動(dòng)關(guān)系，原告于2016年11月14日到被告處工作，任職華東區(qū)主管，主要負(fù)責(zé)山東、上海、浙江市場(chǎng)，總監(jiān)劉昌盛及董事長(zhǎng)劉顏龍均承諾每月基本工資為8100元，提成按銷售額的1%支付。經(jīng)質(zhì)證，被告對(duì)原告所舉的證據(jù)1、名片的真實(shí)性無(wú)異議，對(duì)關(guān)聯(lián)性有異議，不能證明原、被告存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系；2、員工登記表沒有我公司的任何印鑒或者員工簽名，對(duì)真實(shí)性有異議。原告不是我們公司員工，證明不了雙方存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系；3、對(duì)授權(quán)委托書真實(shí)性無(wú)異議，關(guān)聯(lián)性有異議，只能證明申請(qǐng)人是我公司業(yè)務(wù)代表，業(yè)務(wù)代表并不能確定是我公司員工，不能證明存在勞動(dòng)關(guān)系；4、微信截圖的關(guān)聯(lián)性和真實(shí)性均有異議，不能證明雙方存在勞動(dòng)關(guān)系；5、對(duì)錄音真實(shí)性有異議，不是我公司總監(jiān)劉昌盛的聲音，但我公司確實(shí)有劉昌盛這個(gè)人，如果真如通話筆錄所述的話，并不能看出與我公司劉昌盛經(jīng)理存在承諾性的語(yǔ)言，證明雙方存在管理和被管理的關(guān)系，相反，恰恰能證明我公司與原告是合作關(guān)系，而本次原告的主要目的也是要求提成費(fèi)。本院認(rèn)為，被告對(duì)該組證據(jù)中授權(quán)委托書、名片的真實(shí)性無(wú)異議，對(duì)授權(quán)委托書、名片的真實(shí)性予以采信，但該兩份證據(jù)僅能證明被告授權(quán)原告洽談業(yè)務(wù)，不能證明雙方存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系。員工登記表因系復(fù)印件且無(wú)被告公章；微信截圖因證據(jù)來(lái)源不清且無(wú)其他證據(jù)佐證；通話記錄不能確認(rèn)通話時(shí)間和通話對(duì)象，且其中有關(guān)工資及提成事宜的通話均為原告自述，通話對(duì)象并未認(rèn)可，均缺乏真實(shí)性，不予采信。
證據(jù)二、付款通知書單2頁(yè)、訂貨單1頁(yè)（均為復(fù)印件）。欲證明原告任職期間共銷售冰某某金額共計(jì)836919元，原告的提成應(yīng)為8369元，說(shuō)明一下該證據(jù)來(lái)自原告的銷售系統(tǒng)，作為銷售主管是可以登錄系統(tǒng)并打印銷售訂單的，因被告的原因無(wú)法蓋章。經(jīng)質(zhì)證，被告無(wú)異議，此組證據(jù)恰恰能證明被告與原告存在的是營(yíng)銷合作關(guān)系。本院對(duì)該組證據(jù)的真實(shí)性予以采信，但該組證據(jù)不能證明原、被告之間存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系。
證據(jù)三、中國(guó)工商銀行卡明細(xì)清單復(fù)印件7頁(yè)。欲證明原告每月工資為8100元，11月份因只工作半個(gè)月，工資為4183元，其中2月份、3月份因被告的原因，工資并未全部支付。2月份的工資僅支付7341元，3月份支付工資6964元，累計(jì)拖欠原告工資1695元。銷售提成并未支付。經(jīng)質(zhì)證，被告對(duì)證據(jù)的真實(shí)性無(wú)異議，但認(rèn)為該組證據(jù)與被告沒有關(guān)聯(lián)，證明不了是被告給原告核發(fā)工資。本院認(rèn)為，該組證據(jù)不能確認(rèn)系被告支付原告的工資，不予采信。
證據(jù)四、仲裁裁決書、送達(dá)回證各1份、仲裁筆錄復(fù)印件1份，欲證明原告請(qǐng)求經(jīng)過(guò)仲裁，符合法定程序。經(jīng)質(zhì)證，被告無(wú)異議。本院予以采信。
被告未向法庭出示證據(jù)。
經(jīng)審理查明，原告于2018年1月8日向大慶市龍鳳區(qū)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，請(qǐng)求被告為原告補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)金、未簽訂勞動(dòng)合同賠償金、解除勞動(dòng)關(guān)系經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及失業(yè)保險(xiǎn)，支付業(yè)務(wù)提成。大慶市龍鳳區(qū)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)于2018年4月5日作出慶龍勞人仲字[2018]第6號(hào)仲裁裁決書，駁回原告的仲裁請(qǐng)求。

本院認(rèn)為，原告要求被告為原告補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)金、未簽訂勞動(dòng)合同賠償金、解除勞動(dòng)關(guān)系經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及失業(yè)保險(xiǎn)的訴訟請(qǐng)求，應(yīng)以原、被告之間存在勞動(dòng)關(guān)系為前提。但原、被告之間未簽訂勞動(dòng)合同，原告所舉證據(jù)僅能證明被告授權(quán)原告與他人洽談業(yè)務(wù)，不能證明雙方之間存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系，故原告上訴請(qǐng)求，本院不予支持。原告要求被告支付業(yè)務(wù)提成的訴訟請(qǐng)求，且因未舉證證明雙方之間對(duì)提成有約定，無(wú)法確認(rèn)被告尚欠原告提成費(fèi)用，本院亦不支持。綜上，依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第七條、參照勞社部發(fā)（2005）12號(hào)《關(guān)于確立勞動(dòng)關(guān)系有關(guān)事項(xiàng)的通知》的規(guī)定，判決如下：

駁回原告王某的訴訟請(qǐng)求。
案件受理費(fèi)10元，減半收取5元，由原告王某自行負(fù)擔(dān)。
如不服本判決，可在判決書送達(dá)之日起十五日內(nèi)向本院遞交上訴狀，并按對(duì)方當(dāng)事人的人數(shù)提供副本，上訴于大慶市中級(jí)人民法院。

審判員 方志勇

書記員： 孫莉