原告:恒信汽車電子商務(wù)有限公司,住武漢市漢陽區(qū)龍陽大道67號-2號。法定代表人：代德明,系該公司董事長。委托訴訟代理人:張發(fā)坤,系湖北得偉君尚律師事務(wù)所律師。一般代理。委托訴訟代理人:王超,恒信汽車集團股份有限公司員工。一般代理。原告：恒信汽車集團股份有限公司,住武漢市漢陽區(qū)龍陽大道67號-2號。法定代表人：代德明,系該公司董事長。委托訴訟代理人:張發(fā)坤,系湖北得偉君尚律師事務(wù)所律師。一般代理。委托訴訟代理人:王超,該公司員工。一般代理。原告：黃石恒信東順汽車銷售服務(wù)有限公司，住所地：團城山開發(fā)區(qū)大泉路149號。法定代表人：黃鋒，公司總裁。委托訴訟代理人:張發(fā)坤,系湖北得偉君尚律師事務(wù)所律師。一般代理。原告：黃石恒信德隆汽車銷售服務(wù)有限公司，住所地：團城山開發(fā)區(qū)大泉路149號。法定代表人：黃鋒，公司總裁。委托訴訟代理人:張發(fā)坤,系湖北得偉君尚律師事務(wù)所律師。一般代理。被告:李某,男,xxxx年xx月xx日出生,漢族，住湖北省。

原告恒信電子商務(wù)公司、原告恒信集團公司、原告恒信東順公司、原告恒信德隆公司訴稱，李某于2005年6月入職湖北恒信德龍實業(yè)有限公司工作，2008年至2015年11月分別在恒信德龍公司、恒信東順公司工作，恒信德隆公司與李某簽訂了勞動合同。2015年11月12日，李某與恒信電子商務(wù)公司簽訂勞動合同，擔任網(wǎng)絡(luò)開發(fā)經(jīng)理職務(wù)。在此期間，李某的工資由恒信電子商務(wù)公司發(fā)放，社會保險由恒信德龍公司繳納。2016年2月，恒信電子商務(wù)公司因李某無故曠工3日以上違反公司管理制度為由解除了雙方的勞動合同。李某于2017年3月14日向黃石市勞動人事爭議仲裁委員會提出仲裁申請，請求裁令恒信東順公司補發(fā)其工資、補繳社會保險費并支付違法解除勞動合同的賠償金，其他三原告承擔連帶責任。該仲裁委作出黃勞人仲裁字（2017）第86-2號仲裁裁決，支持了李某的部分仲裁請求。我司認為仲裁裁決認定事實錯誤，恒信電子商務(wù)公司是合法解除勞動合同，遂訴至法院。被告李某在提交答辯狀期間，對管轄權(quán)提出異議，認為其就同一份仲裁裁決已向黃石市下陸區(qū)人民法院起訴，該院于2017年6月9日已受理，故申請本院將本案移送至黃石市下陸區(qū)人民法院審理。
原告恒信汽車電子商務(wù)有限公司（以下簡稱恒信電子商務(wù)公司）、原告恒信汽車集團股份有限公司（以下簡稱恒信集團公司）、原告黃石恒信東順汽車銷售服務(wù)有限公司（以下簡稱恒信東順公司）、原告黃石恒信德隆汽車銷售服務(wù)有限公司（以下簡稱恒信德龍公司）訴被告李某勞動爭議糾紛一案，本院于2017年6月27日立案。

本院經(jīng)審查認為，當事人雙方就同一份仲裁裁決分別向有管轄權(quán)的人民法院起訴的，后受理的人民法院應(yīng)當將案件移送給先受理的人民法院，黃石市下陸區(qū)人民法院的立案在先，被告提出的管轄異議成立，本案應(yīng)當移送至黃石市下陸區(qū)人民法院處理。依照《中華人民共和國民事訴訟法》第一百二十七條第一款之規(guī)定，裁定如下：

被告李某對管轄權(quán)提出的異議成立，本案移送至黃石市下陸區(qū)人民法院處理。如不服本裁定，可以在裁定書送達之日起十日內(nèi)，向本院遞交上訴狀，并按對方人數(shù)或者代表人的人數(shù)提出副本，上訴于武漢市中級人民法院。

審判員　　柯亞蘭

書記員：吳永娟