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張某某、黃驊市七一建材有限責任公司勞動爭議二審民事判決書

2021-06-09 塵埃 評論0

上訴人(原審被告):張某某,男,xxxx年xx月xx日出生,漢族,住河北省黃驊市。
被上訴人(原審原告):黃驊市七一建材有限責任公司。住所地:河北省黃驊市滕莊子鄉(xiāng)南王曼村南。
法定代表人:張權樂,總經理。

上訴人張某某因與被上訴人黃驊市七一建材有限責任公司(以下簡稱黃驊七一建材公司)勞動爭議糾紛一案,不服河北省黃驊市人民法院(2016)冀0983民初2842號民事判決,向本院提起上訴。本院于2017年10月24日立案后,依法組成合議庭進行了審理,上訴人張某某、被上訴人黃驊七一建材公司法定代表人張權樂到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結。
本院二審期間,當事人沒有提交新證據。對當事人二審爭議的事實,本院經審理查明,與原審法院查明一致。

本院認為,《2015年全國民事審判工作會議紀要》第59條規(guī)定:“用人單位已經為勞動者辦理了社會保險手續(xù),但因用人單位欠繳、拒繳社會保險費或者因繳納年限、繳費基數等發(fā)生爭議,當事人向人民法院起訴,人民法院告知勞動者向勞動行政部門申請解決?!北景钢校簧显V人已為上訴人張某某繳納了1998年7月至2014年12月的養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險,現(xiàn)上訴人要求被上訴人為其補繳養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險的訴訟請求,不屬于人民法院受案范圍,原審法院未予審理符合相關法律規(guī)定,本院亦不持異議。另外,由于上訴人張某某已于2012年1月1日離開被上訴人工作崗位停薪留職,現(xiàn)上訴人要求被上訴人支付其解除勞動合同經濟補償金、雙倍工資差額及未休年休假工資無事實和法律依據,且上訴人未能提供符合法律規(guī)定的各項損失計算標準,故對其主張本院不予支持。綜上,上訴人張某某的上訴請求不能成立,應予駁回;一審法院認定事實清楚,適用法律正確,應予維持。依照《中華人民共和國民事訴訟法》第一百七十條第一款第(一)項之規(guī)定,判決如下:

審判長 劉曉莉
審判員 郭亞寧
審判員 余志剛

書記員: 陳雅茹

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