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并案被告、二審被上訴人)與并案原告、二審上訴人)社會保險糾紛、勞動合同糾紛再審復(fù)查與審判監(jiān)督民事裁定書

2021-06-09 塵埃 評論0

河北宏泰人造板有限公司
何新華(河北四明律師事務(wù)所)
張朝敏

再審申請人(一審被告、并案原告、二審上訴人):河北宏泰人造板有限公司。
法定代表人:王儒慧,該公司經(jīng)理。
委托代理人:何新華,河北四明律師事務(wù)所律師。
被申請人(一審原告、并案被告、二審被上訴人):張朝敏。
再審申請人河北宏泰人造板有限公司因與被申請人張朝敏勞動保險及勞動合同糾紛一案,不服河北省石家莊市中級人民法院2011年石民二終字第01458號民事判決,向本院申請再審。本院依法組成合議庭對本案進(jìn)行了審查,現(xiàn)已審查終結(jié)。
河北宏泰人造板有限公司申請再審稱:原審判決認(rèn)定事實(shí)錯誤,2007年12月25日我公司在燕趙晚報上刊登公告,要求包括被申請人在內(nèi)的所有“內(nèi)退”職工于2008年3月3日之前到公司報到,逾期按自動辭職,被申請人未報到,我公司執(zhí)照規(guī)定停發(fā)了被申請人的工資,被申請人的母親到公司要求繼續(xù)為其發(fā)放工資,我公司工作人員將報紙和相關(guān)規(guī)定告訴了被申請人的母親,我公司為進(jìn)一步明確解除勞動關(guān)系,于2009年4月16日以特快專遞的形式為被申請人送達(dá)了解除勞動合同通知書,被申請人的母親根本不接受,二審法院認(rèn)定也是錯誤的;被申請人并沒有患病,其情況不適用《勞動合同法》的規(guī)定;原審法院認(rèn)定訴訟費(fèi)全部由我公司承擔(dān)違反法律規(guī)定。故提出再審申請,請依法再審,撤銷原審錯誤判決,給予公正的判決。
本院認(rèn)為,再審申請人于2007年12月25日公告通知被申請人到其公司報到,逾期不報到按自動辭職對待,再審申請人能用直接送達(dá)或郵寄送達(dá)而未用,直接采用公告方式送達(dá),不符合相關(guān)規(guī)定,原判認(rèn)定公告送達(dá)無效并無不妥。再審申請人在本案訴訟過程中于2009年4月16日又以特快專遞方式送達(dá),但不足以證明已通知到被申請人,也不能證明再審申請人已與其解除勞動合同,故原審認(rèn)定再審申請人與被申請人的勞動關(guān)系仍然存續(xù)并無不當(dāng)。
綜上,再審申請人河北宏泰人造板有限公司的再審申請不符合《中華人民共和國民事訴訟法》第二百條 ?規(guī)定的情形。依照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百零四條 ?第一款 ?之規(guī)定,裁定如下:
駁回再審申請人河北宏泰人造板有限公司的再審申請。

本院認(rèn)為,再審申請人于2007年12月25日公告通知被申請人到其公司報到,逾期不報到按自動辭職對待,再審申請人能用直接送達(dá)或郵寄送達(dá)而未用,直接采用公告方式送達(dá),不符合相關(guān)規(guī)定,原判認(rèn)定公告送達(dá)無效并無不妥。再審申請人在本案訴訟過程中于2009年4月16日又以特快專遞方式送達(dá),但不足以證明已通知到被申請人,也不能證明再審申請人已與其解除勞動合同,故原審認(rèn)定再審申請人與被申請人的勞動關(guān)系仍然存續(xù)并無不當(dāng)。
綜上,再審申請人河北宏泰人造板有限公司的再審申請不符合《中華人民共和國民事訴訟法》第二百條 ?規(guī)定的情形。依照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百零四條 ?第一款 ?之規(guī)定,裁定如下:

駁回再審申請人河北宏泰人造板有限公司的再審申請。

審判長:李學(xué)境
審判員:郭彥民
審判員:房利永

書記員:張玉梅

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